一、岗位职责：
1 、负责办公室相关规章制度的起草编写、一般性文书的整理汇编、资料信息收集编撰等文字工作。
2 、负责公司人事档案管理、人员保险、会议管理、清洁卫生管理、各项资质的办理和年检等工作，保证各项事务有序开展。
3 、协调各部门之间的行政关系，为各部门工作开展提供相应的服务。
4 、负责公司对内、对外公共关系的维护和改善，做好来客接待和公司的各项文化宣传等工作。
5 、公司网站相关业务信息的发布。
二、职位要求：
1. 年龄 24-30 左右，有相关工作经验者优先
2. 熟练操作办公软件。
3. 做事认真、周全，服从工作时间安排 |
